D4 Published development or research report or study
Organisaatiokulttuurin eettisyys suomalaisten johtajien silmin : työhyvinvoinnin näkökulma (2010)
Kangas, M., Huhtala, M., Lämsä, A.-M., & Feldt, T. (2010). Organisaatiokulttuurin eettisyys suomalaisten johtajien silmin : työhyvinvoinnin näkökulma. Jyväskylän yliopisto. Jyväskylän yliopiston psykologian laitoksen julkaisuja, 353. http://urn.fi/URN:ISBN:978-951-39-3977-9
JYU authors or editors
Publication details
All authors or editors: Kangas, Maiju; Huhtala, Mari; Lämsä, Anna-Maija; Feldt, Taru
ISBN: 978-951-39-3976-2
Journal or series: Jyväskylän yliopiston psykologian laitoksen julkaisuja
ISSN: 0782-3274
Publication year: 2010
Number in series: 353
Number of pages in the book: 56
Publisher: Jyväskylän yliopisto
Place of Publication: Jyväskylä
Publication country: Finland
Publication language: Finnish
Persistent website address: http://urn.fi/URN:ISBN:978-951-39-3977-9
Publication open access: Not open
Publication channel open access:
Publication is parallel published (JYX): http://urn.fi/URN:ISBN:978-951-39-3977-9
Additional information: The ethicality of the organizational culture form Finnish managers' perspective : the viewpoint of occupational well-being. Julkaistu myös verkkojulkaisuna (ISBN 978-951-39-3977-9 PDF).
Keywords: organisational culture; ethics; well-being at work; managers and executives; virtues; work engagement
Free keywords: ethical organizational culture; occupational well-being
Contributing organizations
Ministry reporting: Yes
Preliminary JUFO rating: Not rated